Ministerio del Trabajo y Previsión Social Certifica a APR SOFTWARE por la LEY 40 HORAS 

La certificación “Sello 40 horas” es un reconocimiento público que otorga el Ministerio del Trabajo y Previsión Social a las empresas que implementen una jornada laboral de 40.

El 26 de abril de 2024 marcó el inicio de la Ley 40 Horas, una medida que busca reducir la jornada laboral y mejorar la calidad de vida de los trabajadores en nuestro país. APR Software se enorgullece de anunciar que ya cuenta con el “Sello 40 Horas”, una certificación otorgada por el Ministerio del Trabajo y Previsión Social.

Certificación “Sello 40 Horas”

La certificación “Sello 40 Horas” es un reconocimiento público y gratuito que el Ministerio del Trabajo y Previsión Social otorga a empresas de todos los tamaños y sectores que implementan una jornada laboral ordinaria de 40 o menos horas semanales. Esta iniciativa fomenta el trabajo decente y contribuye al desarrollo de un buen vivir para los equipos de trabajo.

Principales Medidas de la Ley

La Ley 21.561, conocida como la Ley 40 Horas, reduce gradualmente la jornada laboral en un plazo de cinco años. La primera etapa de implementación comenzó en abril de 2024 con una reducción obligatoria de la jornada laboral de 45 a 44 horas semanales. La Ley contempla una disminución progresiva de las horas de trabajo, alcanzando las 42 horas en abril de 2026 y las 40 horas en 2028.

  • Reducción de jornada ordinaria a 44 horas.
  • Horas extra compensadas con descanso.
  • Registro de asistencia electrónica.
  • Bandas horarias para trabajadores madres, padres y cuidadores de niños y niñas de hasta 12 años.
  • Jornada parcial para aquellos con una jornada de trabajo no superior a 30 horas semanales.
  • Resolución en 30 días por la Dirección del Trabajo.

Impacto en en los trabajadores y trabajadoras de APR Software

Para el equipo de trabajo de APR Software, implementar de la Ley 40 Horas representa un gran avance en la mejora de la calidad de vida. La reducción progresiva de la jornada laboral impulsa un balance entre el trabajo y la vida personal. Este cambio brinda a nuestro equipo la oportunidad de disfrutar de una mejor calidad de vida, mejorar su salud física y mental, aumentar su productividad y experimentar una mayor satisfacción laboral.

La Ley 40 Horas no solo cumple con el compromiso de brindar reformas laborales, sino que también contribuye al bienestar general de los trabajadores y sus familias. En APR Software, estamos comprometidos con la mejora continua y la implementación de prácticas que beneficien a nuestro equipo y a la comunidad en general.

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